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“要不要离职？”，251个工作日里有200天都在思考的一件事
这篇内容不是鸡汤，只是对现在不理想的生活整理的一份破局技巧；产生离职的念头，原因一般无非这几种种情况；钱少事多/领导傻X/想涨工资/换岗位/晋升；关于以上这些离职的动机，我也不会说让你去和领导沟通，内部协调之类的废话了，如果你能和领导好好沟通，应该也就发展不到产生离职的念头了；积极投递简历投递几天简历之后，这个时候你有可能会发现一个情况，原本你是想骑驴找马，换个薪酬更高，内容更少的岗位；但是你投了…- 5
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